Op Linkedin krijg je regelmatig berichten van contacten die hun zoveel jarig jubileum bij dezelfde werkgever ‘vieren’. En zelf krijg je natuurlijk ook felicitaties bij een jubileum. ‘Vriendelijk bedankt’ en je gaat weer over tot de orde van de dag.

Laatst kreeg ik zo’n melding van een ondernemer waarvan ik weet dat hij in dienst is bij zijn eigen B.V. (dga). Hij had een werkjubileum van (meer dan) 40 jaar.

Dan wordt het fiscaal interessant!

Bij een 25-jarige of 40-jarige dienstbetrekking mag de B.V. aan de dga belastingvrij een eenmalige uitkering doen van een maandloon. De uitkering hoeft niet precies bij het 25 -jarig jubileum te worden uitgekeerd. Dat mag ook later, bijvoorbeeld zodra de 40 jaar is gepasseerd. Dan is het weer bingo ofwel een onbelaste uitkering van tweemaal een maandloon.

Als de uitkering niet plaatsvindt in geld dan kan deze in mindering komen op een eventuele rekening-courant schuld van de dga aan zijn B.V.

Makkelijk verdiend dus! Vriendelijk bedankt.